Назад к вакансиям

Junior Recruiter

Международное стриминговое агентствоУдалённоБез опыта
SMMrecruitmentremoteRecruiterUSDT

Описание

Международное стриминговое агентство приглашает начинающих рекрутеров для удалённого сотрудничества. В связи с расширением мы формируем новую команду и ищем активных, амбициозных и ответственных людей, заинтересованных в профессиональном развитии и долгосрочном сотрудничестве. Опыт работы не требуется — предоставляем бесплатное обучение, личное наставничество и поддержку на всех этапах.

Обязанности

  • Поиск и привлечение стримеров для англоязычных трансляций на партнёрских платформах.
  • Поиск потенциальных кандидатов через TikTok, Instagram, Threads, Telegram и другие социальные сети.
  • Первичная коммуникация с кандидатами и сопровождение до этапа регистрации.
  • Ведение отчётности по результатам работы.

Условия

  • Полностью удалённый формат работы из любой точки мира.
  • Гибкий график с возможностью самостоятельно планировать рабочее время.
  • Бесплатное обучение рекрутингу с нуля.
  • Личное наставничество и постоянную поддержку руководителей команды.
  • Совместную работу с опытными специалистами в Discord.
  • Прозрачную систему вознаграждений за привлечённых кандидатов.
  • Дополнительные регулярные начисления за рабочие смены привлечённых стримеров.
  • Еженедельные выплаты в USDT на криптокошелёк.
  • Возможности профессионального и карьерного роста.

Условия сотрудничества

  • Работа осуществляется на основе партнёрской системы вознаграждений, без фиксированного оклада. Размер дохода зависит от результатов привлечения кандидатов и их дальнейшей активности.

Требования

  • Готовность уделять работе от 3 часов в день.
  • Ответственность, самостоятельность и инициативность.
  • Уверенное пользование социальными сетями.
  • Коммуникабельность и желание развиваться в сфере рекрутинга.
  • Готовность участвовать в командных созвонах 2–3 раза в неделю.
  • Ориентация на результат и заинтересованность в долгосрочном сотрудничестве.

Будет плюсом

  • Опыт работы в рекрутинге будет преимуществом, но не является обязательным.

Дополнительные возможности

  • Для наиболее активных рекрутеров предусмотрена возможность перехода на отдельное направление подбора модераторов.
  • Отбор проводится три раза в месяц на основании активности и результатов работы. Направления подбора стримеров и модераторов не совмещаются.